社保缴费政策要大变样了,你到手的工资恐怕又要少了 【快速复制本文链接】

    2018/4/8 09:15
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  近日,中央印发《深化党和国家机构改革方案》,其中提到:将各项社会保险费交由税务部门统一征收。(原文链接:http://www.gov.cn/zhengce/2018-03/21/content_5276191.htm

  (四十六)改革国税地税征管体制。

  为提高社会保险资金征管效率,将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。

  新政将给欠保企业致命一击

  社保划到税务征收,将大大提升社保费的征管效率。税务的征管能力是目前而言最强的,以后税务征收社保不是代收,属于本职了。

  之前税局要把社保信息和交个税的工资比对起来有困难!现在好了,个税是自己的,社保也是自己的,比对困难?不存在的!

  这一变革,会给那些不给员工上社保、不全额上社保的企业致命一击!

  最新案例

  前段时间的发改委关于限制特定严重失信人乘坐民航的一则意见——发改财金〔2018〕385号,其中还有税务总局的联合署名。

  公告里有一条说的是,社会保险领域中存在以下情形的严重失信行为责任人,坐飞机也将受限——

  用人单位未按相关规定参加社会保险且拒不整改的;

  用人单位未如实申报社会保险缴费基数且拒不整改的;

  应缴纳社会保险费且具备缴纳能力但拒不缴纳的;

  ……

  各位企业负责人需要注意了!不帮员工买社保?按最低标准交?不配合整改?飞机都不让你坐了!

  新政背后,或将影响你的收入!

  那新政对职工的收入有什么影响呢?

  在新政实施之前,有部分不规范缴纳社保的公司做法是:你实际工资10000元,却按照社保缴费下限4279元来为你交社保。你的到手工资看上去变多了,实质上享受到的社会保障变少了。

  不过,社保费由税务部门统一征收以后,这情况很有可能会改变!你和单位得按照实际工资10000元交社保。

  我们来算笔账:

  如果在一个不按照规定缴纳社保的单位,以职工工资是10000元为例——

  新政前

  按下限4279元基数交,个人扣除社保后的工资是:9550.70元

  按下限4279元基数交,企业所要缴纳的社保数额:1335.06元

  新政后

  按实际10000元基数交,个人扣除社保后的工资是:8950.00元

  按实际10000元基数交,企业所要缴纳的社保数额:3120.00元

  小结

  新政后,职工到手工资少了约600元,企业要多缴纳约1700元。

  新政预计年底前落实

  保障职工权益不受损

  国家改革方案预计会在今年底前落实,具体的地方执行规则变化,我们还需要进一步等待。

  对于未按照规定缴纳社保费的企业,这些企业的社保负担将会加重。这些企业的职工,到手工资可能会降低。但是,对于个人而言,按照规定缴纳社保费,在医保和未来的养老金方面,都能给自己的一个有力保障。
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