香港《大公报》今日在“要闻”栏目刊发报道称，金融海啸持续蔓延，香港失业率急速上升。一间人力资源顾问公司调查香港800间公司及全球7万名雇主，10%香港雇主表示，打算在第二季裁员，78%公司在来季将会停止招聘，就业展望指数是非典以后首次录得负3%。
人力资源顾问公司预计，应届大学生毕业加入就业市场时，失业率或重返非典高峰期，建议毕业生考虑北上找工作，扩宽眼界，争取工作经验。
就业展望指数为负3%，是公司自2003年来再次录得负数。指数较上季下跌6%，也较去年同期下跌33%。人力资源顾问公司Manpower，在1月份以电话方式调查香港800间公司及全球7.2万名雇主，对今年第二季招聘人手的展望，发现香港雇主持保守态度。
调查显示，受访香港雇主中，10%人打算缩减人手，78%表示在来季将停止招聘。其中6个受访行业的雇主，包括制造业、运输和建筑业等，增聘人手意欲较去年低，受到出口增长放缓拖累，最严重的是制造业，而最积极进行招聘的则是服务业，但也较上季下跌。
Manpower香港及澳门区总经理徐玉珊表示，今年第二季的增聘展望下调至负3%水平，是自2003年非典期间录得高达8.5%失业率以来招聘意欲最低的一季。“在这个情况下，求职者可能要面对更大的就业困难。”她说，虽然招聘信心持续疲弱，但逆市中仍有企业因项目需要，而增聘合约和临时员工，建议求职者持开放态度，勿太着眼薪酬及福利，应争取更多工作经济。
“其实应届大学毕业生大可考虑北上找工作，放眼世界。”徐玉珊说，内地市场庞大，人才需求殷切，毕业生不妨到内地工作，争取工作经验。她表示，如果香港就业市场放缓，毕业生应扩宽找工地域，把握及争取就业机会，吸收不同文化。“考虑到内地工作的人士，最好当然是具备一定普通话沟通能力，对内地文化有基本认识。”
来源：中国新闻网