上海市职业介绍中心日前发布《２００８上半年求职维权指南》，就劳动保障部门近期掌握的求职投诉情况，提醒求职者谨防“招聘陷阱”。

这些岗位分别是保险代理员、程序员、期货交易员、“计件制”员工、“见习”岗位、“应聘考试需买复习资料”的岗位、“上岗前先缴费培训”的岗位和“上岗前先汇款”的岗位。就业专家表示，不法招聘单位较多地利用这些岗位，通过以下侵权手段牟取非法利益：

　　“偷梁换柱”招保险代理。一家广告公司招聘“储备人员”岗位，但在面试中不断询问应聘者营销能力等情况，并介绍保险方面的业务。事实上，这家企业是代理一家保险公司招聘保险业务员，为吸引求职者而发布较为动听的岗位名称。

　　借招聘程序员“顺手牵羊”。一家软件公司以招聘程序员为名，在“笔试”中要求求职者编写程序，８名求职者的试题各不相同，但８段程序恰巧合成了一个项目，考试结果则是无一人被录用。

　　借计件制工种“趁火打劫”。一家工具厂招用钳工，约定月工资为７５０元，根据计件数量支付报酬，在上海最低工资标准上调后，工人提出加薪，但企业解释称“最低工资标准不适用于计件工”。

　　以“见习岗位”为名“浑水摸鱼”。一家公司招聘网络管理员岗位，明确表示月薪为２０００元，但招聘后却与员工签订“见习协议”，每月仅支付５０４元的“见习补贴”。